CDI Responsable Comptable Fournisseurs & Immobilisations F/H

Moderne Joaillier Créateur. Par ces trois mots qu’il choisit lui-même, Fred Samuel livrait dès 1936 la quintessence de la Maison FRED. Infusés de sa joie de vivre permanente et d’une audace créative qui bousculait les codes traditionnels de la joaillerie, ses bijoux devinrent la signature d’un glamour informel inédit et d’une élégance décontractée pétillante. La philosophie de son fondateur continue toujours de faire battre le cœur de la Maison FRED et anime chacune de ses collections. Leur design affirmé s’accorde à l’excellence du savoir-faire joaillier, leur raffinement absolu s’allie au jeu de la versatilité pour souligner chaque personnalité. Une liberté de ton joyeuse et audacieuse pour des créations imaginées comme des clins d’œil de bonheur conçus pour illuminer les petits et grands moments de la vie. En 1995, FRED rejoint le groupe LVMH et fait aujourd'hui partie de sa Division Montres & Joaillerie. Les collaborateurs de la Maison FRED sont les ambassadeurs au quotidien de l’esprit hérité du fondateur de la Maison : Joie de vivre, Liberté et Lumière de la Riviera. La Maison vit une période de fort développement où l'esprit entrepreneurial, l'énergie et la relation clients sont nécessaires. Rattaché(e) à la Directrice Comptable, vous animerez une équipe de 3 comptables comptables fournisseurs. Votre mission sera de garantir la fiabilité des comptes fournisseurs et de la gestion des immobilisations, dans le respect des normes comptables, fiscales et des procédures internes. Manager, accompagner et superviser l'équipe dédiée pour assurer le bon déroulement du cycle fournisseurs et le suivi des actifs. Gestion et supervision de la comptabilité fournisseurs (AP) Superviser l'ensemble du cycle fournisseur : de la réception des factures à leur mise en paiement. Garantir le bon déroulement des campagnes de règlement et le respect des conditions de paiement. Superviser le traitement des litiges fournisseurs en lien avec les services opérationnels et les achats. Gestion des déclarations fiscales et sociales spécifiques : Agessa/Maison des artistes, DAS2, CITEO et autres si concernés. Contrôler les notes de frais via l’outil NOTILUS. Gestion et suivi des immobilisations (CAPEX) • Saisie des immobilisations. • Suivi formalisé des entrées/sorties et des immobilisations en cours. • Gestion des dossiers des immobilisations (devis, demandes de capex, factures, fiches de mise au rebut signées, etc.). • Inventaire des immobilisations en collaboration avec les opérationnels. Gestion des outils et optimisation des processus • Assurer l'administration fonctionnelle et le paramétrage des outils de dématérialisation et de gestion : Esker pour le traitement des factures et la PA (plateforme agrée), Aprovall pour la gestion des données de base fournisseurs de frais généraux. • Garantir la fiabilité des données dans ces outils et veiller à la bonne articulation avec SAP. Clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles • Calcul et cadrage du stock en transit, cadrage des comptes poids, etc. • Revue des comptes de charges (classes 60, 61, 62 et 65). • Préparation des provisions des charges récurrentes, intégration des FNP/CCA/ANP. • Cadrage bilantiel et justifications des comptes fournisseurs (classe 40) et de la TVA sur encaissements. • Circularisation mensuelle des fournisseurs Supply Chain (comptes et avances). • Comptes d’immobilisations : amortissements, tableau de variation, suivi des amortissements par projet, etc. Management • Manager, animer et faire monter en compétences l'équipe comptable fournisseurs. • Optimiser les processus comptables et participer aux projets d'amélioration continue des processus Procure-to-Pay. Former les équipes ou les opérationnels à l'utilisation des outils. • Garantir la conformité avec la réglementation fiscale (TVA sur les factures fournisseurs, DAS2, etc.). Formation : De formation supérieure en comptabilité/gestion. Expérience : 5 ans minimum d'expérience en cabinet comptable ou en entreprise, idéalement avec une première expérience managériale. Compétences techniques : Excellente maîtrise des normes comptables. Maîtrise d'un ERP (SAP MM/FICO, ESKER, etc.) et d'Excel. Bonne connaissance de la fiscalité applicable (TVA, etc.). Anglais professionnel indispensable. Savoir-être : Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse, excellentes qualités relationnelles (travail transverse avec les achats et les opérationnels), leadership et sens du management. Un processus de recrutement complet pour ce poste, impliquant les RH et le Manager, nous permettra d’échanger sur la culture FRED ainsi que sur votre parcours et vos aspirations professionnelles. Vous pouvez découvrir FRED sur notre site web officiel ou sur notre page LinkedIn . La Maison FRED s’engage à maintenir un environnement de travail inclusif. LVMH reconnait et recrute tous les Talents.